Thực hiện Nghị định số 145/2020/NĐ-CP ngày 14/12/2020 của Chính phủ về việc quy định chi tiết và hướng dẫn thi hành một số điều của Bộ Luật lao động về điều kiện lao động và quan hệ lao động. Ngày 17/07/2021, Công ty Cổ phần Vật tư Thiết bị và Đầu tư Xây dựng M.E.I đã tổ chức Hội nghị Người Lao động năm 2021, nhằm phát huy quyền làm chủ của tập thể Người Lao động trong việc tham gia xây dựng phát triển doanh nghiệp, góp phần xây dựng mối quan hệ hài hòa, ổn định tiến bộ trong doanh nghiệp; đánh giá hoạt động công đoàn, tình hình thực hiện thoả ước lao động tập thể năm 2021.
Hội nghị đã được tổ chức theo hình thức trực tuyến, kết nối các điểm cầu của Người lao động đang làm việc tại nhiều công trình dự án của Công ty ở khu vực các tỉnh phía nam trong bối cảnh đại dịch Covid diễn biến phức tạp nhưng không kém phần ý nghĩa và xúc động.
Tại Hội nghị, Người lao động Công ty đã được nghe Tổng Giám đốc Báo cáo sơ kết hoạt động SXKD trong 6 tháng đầu năm 2021, triển khai nhiệm vụ 6 tháng cuối năm 2021 và Chủ tịch Công đoàn cơ sở Báo cáo về các hoạt động của Đoàn viên công đoàn trong toàn Công ty cũng như việc thực hiện Thỏa ước Lao động Tập thể trong năm 2020.
Hội nghị Người lao động là dịp để toàn thể Người Lao động và Ban Lãnh đạo Công ty cùng điểm lại những kết quả đã đạt được cũng như những mặt hạn chế trong công tác quản lý điều hành, sản xuất kinh doanh. Hội nghị cũng đã phát huy được quyền dân chủ trực tiếp của Người Lao động, tạo điều kiện để Người Lao động chia sẻ những tâm tư nguyện vọng, tham gia ý kiến để được hiểu rõ các vấn đề liên quan đến chính sách phúc lợi cũng như những lợi ích chính đáng mà Công ty đem lại. Ghi nhận một số ý kiến thảo luận, Đoàn chủ tịch đã giải đáp những thắc mắc một cách cụ thể, chi tiết với tinh thần trao đổi thẳng thắn và sự thấu hiểu của Ban Lãnh đạo Công ty đối với tập thể Người Lao động.
Cũng tại Hội nghị đã diễn ra Lễ khen thưởng tập thể và cá nhân có thành tích nổi trội, hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao trong Quý II và 6 tháng đầu năm 2021. Đây cũng là một chương trình có ý nghĩa sâu sắc, nhằm thể hiện sự ghi nhận của Ban Lãnh đạo Công ty đối với công sức, sự công hiến của Người Lao động, từ đó tạo ra những động lực to lớn thúc đẩy sự quyết tâm và phát huy tinh thần làm việc tích cực của Người Lao động.
Trước khi kết thúc Hội nghị, người lao động Công ty đã chứng kiến việc ký kết bản Nội quy lao động sửa đổi, bổ sung phù hợp với Bộ luật lao động năm 2019 giữa Ông Nguyễn Chân Trung - Tổng Giám đốc Công ty - Đại diện cho Người sử dụng Lao động và Ông Lê Văn Hoàng - Chủ tịch Công đoàn Cơ sở.
Hội nghị Người Lao động Công ty năm 2021 thành công tốt đẹp với sự nhất trí cao và sự tin tưởng của tập thể Cán bộ Công Nhân viên MEICO, tiếp tục phát huy tinh thần đoàn kết, phấn đấu vượt qua khó khăn để hoàn thành xuất sắc các kế hoạch SXKD năm 2020, xây dựng MEICO ngày càng phát triển thành công hơn nữa trong thời gian tới.
Một số hình ảnh tiêu biểu tại Hội nghị:
Đoàn Chủ tịch thông quả Báo cáo về sơ kết hoạt động SXKD Công ty trong 6 tháng đầu năm 2021 và Báo cáo về tình hình Công đoàn Công ty cũng như việc thực hiện Thỏa ước Lao động Tập thể, Nội quy lao động trong năm 2020.
Người Lao động và Ban Lãnh đạo Công ty tham gia thảo luận - đối thoại.
Ông Nguyễn Chân Trung - Đại diện Người sử dụng Lao động và Ông Lê Văn Hoàng - Đại diện Người Lao động thực hiện ký lại Nội quy lao động sửa đổi, bổ sung tuân thủ đúng quy định tại Bộ luật lao động năm 2019.
Ông Nguyễn Chân Trung - Tổng Giám đốc Công ty trao bằng khen và phần thưởng cho Đại diện tập thể hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ được giao 6 tháng đầu năm 2021
Vinh danh cá nhân tiêu biểu tại Hội nghị
Ông Hoàng Trọng Thành - Phó Tổng Giám đốc trao tặng bằng khen và phần thưởng cho cá nhân hoàn thành xuất sắc trong Quý II/2021